Neemt jouw medewerker onbetaald ouderschapsverlof op? Leg de afspraken vast!
Als een medewerker onbetaald ouderschapsverlof wil opnemen, is het verstandig om de afspraken schriftelijk vast te leggen. Je kunt hiervoor gebruik maken van de aanvulling op de bestaande arbeidsovereenkomst die Koninklijke VHG heeft ontwikkeld.
Vragen?
Voor meer informatie of vragen kun je contact opnemen met onze collega's van de VHG Ondernemershelpdesk via
ondernemershelpdesk@vhg.org of 085 330 77 00.
De VHG Ondernemershelpdesk is bereikbaar op werkdagen tussen 8.30 en 17.00 uur.
